根据《中央财经大学非教学科研岗位人员聘任暂行办法》、《关于进行第八轮人事分配制度改革非教学科研岗位科级以下人员聘任工作的通知》等文件精神，现将院非教学科研岗位科级以下人员招聘信息公布如下：

职员岗（职数1人）

岗位职责：

1、贯彻执行学校及院里的各项决议和规章制度，围绕中心工作，落实学校、学院两级有关教学、行政管理的各项规章制度和工作计划，负责日常行政、教务管理工作；

2、负责院发文件的草拟和文秘、信访、机要、保密、档案、宣传报道等行政管理工作以及往来文件的登记、收发、传阅、催办、立卷和归档工作；

3、协助领导做好教学计划与教学任务书的落实，教学过程的检查与监控；

4、学生选修课程管理、成绩管理等教务管理工作；

5、学生毕业论文开题、中期检查、答辩和学位申报等具体工作；

6、负责学生就业工作；

7、负责院网站的管理、运行与维护等具体工作；

8、负责院学术交流、讲座等会务工作。

9、完成学校和领导交给的其他各项工作。

辅助服务岗（职数1人）

岗位职责：

1、负责院资料室的日常管理工作，为师生提供资料借阅服务，严格资料的借阅和归还手续，确保资料室的正常使用。

2、负责资料室的卫生安全工作，确保室内水、电、排气、消防和桌椅等固定设施的正常使用；保持室内清洁卫生和过道畅通。

3、负责图书、期刊、杂志等资料的相关工作，收集院各学科专业的图书、期刊、杂志及教材等资料的信息，定期提出资料的订购方案；负责资料的采购、整理、分类、登记、上架、编写索引、装订等工作。

4、履行学生党支部书记职责，做好党员管理与发展工作；履行研究生班主任工作，做好研究生日常管理工作；负责党务、工会工作。

5、履行学生团总支书记职责，组织落实校团委的各项规章、制度及相关工作；指导研究生会和团支部开展工作，加强团员队伍建设；

6、完成办公室主任交办的其他工作。

任职条件：

1.具有良好的职业道德和服务意识，热爱本职工作，工作勤奋，办事认真，能够顾全大局，尽职尽责，服从分配，善于合作，坚持原则，秉公办事；

2.具备履行岗位职责的工作能力、业务技能和学识水平，具有一定的政策执行水平，以及分析、判断能力；

3.综合素质好，有一定的政治理论水平，遵纪守法，具有一定的组织协调能力；

4.能熟练运用计算机及办公软件；

5.身体健康，本科或本科以上学历。

工作时间安排：

1．1月15日下午14:00前应聘者将填写完毕的《非教学科研岗位科级以下人员聘任审批表》、《非教学科研岗位科级以下人员自荐意愿表》发送到guofangjingji8950@163.com.

2.院考核聘任小组根据应聘人员报名情况确定应聘人员考核方式并通知有关人员；

3. 1月16日下午2:00-3:00，院考核聘任小组确定拟聘人选，并将拟聘人选名单及考核聘任小组成员名单报人事处；

4.院根据人事处审核结果及院情况按权限进行聘任。

联系人：张海燕

联系电话：62288950

附件：1.非教学科研岗位科级以下人员聘任审批表